Tuyển dụng Phó Phòng Kinh Doanh

Chu Văn An

Được xuất bản vào ngày: 21 tháng 4 năm 2018

Trường Cao Bá Quát AG của chúng tôi đã phát triển rất mạnh mẽ và tiếp tục tăng trưởng trong 10 năm qua. Công ty đặt mục tiêu trở thành đơn vị kinh doanh phân phối, xây dựng và lắp đặt hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực an ninh, giám sát và viễn thông, với nhiều sản phẩm chất lượng cao đến từ các thương hiệu hàng đầu thế giới.

Trường Cao Bá Quát luôn có môi trường làm việc năng động và sáng tạo. Với tầm nhìn dài hạn và hoài bão cao cả, chúng tôi luôn mong muốn xây dựng được một đội ngũ nhân viên năng động, nhiệt tình và hoàn thành tốt công việc.

Hiện chúng tôi đang tuyển nhân viên bộ phận kinh doanh, thông tin cụ thể như sau

► Thông tin tuyển dụng Phó phòng Kinh doanh – Số người cần: 01 – Địa điểm làm việc: Hà Nội – Loại hình công việc: Toàn thời gian cố định – ​​Thời gian thử việc: 1 – 2 tháng​ ► Mô tả công việc

– Tư vấn và làm việc với lãnh đạo công ty trong các lĩnh vực vận hành camera giám sát, thiết bị an ninh, dịch vụ khách hàng và quản lý kinh doanh. – Lập kế hoạch chiến lược kinh doanh. Thu thập, tổng hợp và phân tích thông tin thị trường – xây dựng đội ngũ bán hàng; quản lý và điều hành công việc của nhân viên bán hàng – thực hiện kế hoạch cho nhân viên trực thuộc. Kiểm tra, giám sát việc thực hiện kế hoạch doanh thu và báo cáo việc thực hiện lên Ban Giám đốc. – Kiểm tra, giám sát tác phong và tinh thần làm việc của nhân viên cấp dưới – Tìm kiếm khách hàng mới cho công ty. – Đánh giá và khen thưởng: Đánh giá hành vi, hoạt động và đề xuất khen thưởng, trừng phạt đối với nhân viên cấp dưới. Thực hiện tổng kết công việc, khen thưởng trách nhiệm và đánh giá nhân sự hàng tháng, quý, năm. – Xây dựng kế hoạch kinh doanh hàng tháng, hàng quý, hàng năm. Chịu trách nhiệm về mục tiêu và doanh thu được giao. – Lập ngân sách hoạt động cho bộ phận bán hàng hàng tháng, hàng quý và hàng năm; – Lập kế hoạch và hướng dẫn thực hiện các hoạt động nghiên cứu, phân tích thị trường liên quan đến sản phẩm công ty cung cấp; – Xây dựng kế hoạch, chương trình đào tạo, huấn luyện mới phù hợp với đặc điểm công việc thị trường nhằm nâng cao nghề nghiệp của nhân viên cấp dưới. – Kết hợp với bộ phận kế toán theo dõi tình hình thanh toán các hợp đồng kinh tế do công ty phát hành. Chịu trách nhiệm Phòng Kinh doanh – Xử lý các vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm công ty cung cấp kết hợp với Phòng Kỹ thuật Bảo hành – Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc.

► Ưu điểm

– Mức lương 8-10 triệu (thỏa thuận chi tiết trong quá trình phỏng vấn) – Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, luôn có chính sách chăm sóc và đãi ngộ nhân viên ở mức cao nhất – Cấp đồng phục công ty – Cung cấp SIM điện thoại, smartphone, gói sử dụng 3G – Thưởng 13 tháng, thưởng quý, thưởng năm, thưởng bộ phận, thưởng hiệu suất công việc, thưởng lễ tết (Trung thu, Tết…) 2,…) – Thưởng trách nhiệm, thưởng siêng năng, định mức – Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,… – được thưởng: du lịch hàng năm; tổ chức sinh nhật hàng tháng, quà tặng và trợ cấp cho người lao động khi kết hôn, sinh con; hỗ trợ khi có thiên tai, lũ lụt, tang lễ… – và nhiều quyền lợi khác theo quy định của Công ty Cổ phần Trường Cao Bá Quát

► Yêu cầu

1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cử nhân trở lên. Chuyên môn: Kinh tế, kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan khác. 3. Kỹ năng/Khả năng: – Thành thạo các công nghệ thông tin văn phòng thông dụng (Word, Excel, Powerpoint, Internet, Outlook…). – Kỹ năng giao tiếp, giao tiếp và đàm phán tốt. – Kỹ năng tổ chức, phân tích và giải quyết vấn đề tốt. – Kỹ năng đàm phán và giải quyết xung đột. – Am hiểu pháp luật liên quan đến hoạt động kinh doanh. – Kỹ năng lắng nghe. – Có kiến ​​thức và kỹ năng về quản lý, lãnh đạo. – Có kiến ​​thức chuyên sâu về kinh doanh và marketing. – Kỹ năng Có khả năng làm việc độc lập và sáng tạo, giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định. – Tìm hiểu thị trường, thị hiếu khách hàng, đối thủ cạnh tranh. – Khả năng làm việc dưới áp lực cao. 4. Kinh nghiệm: – Thời gian: Tối thiểu 1 đến 2 năm kinh nghiệm ở vai trò quản lý doanh nghiệp. – Có kinh nghiệm trong các lĩnh vực: Điện tử Viễn thông, Thiết bị An ninh, Điện tử, Công nghệ thông tin (ưu tiên ứng viên có hiểu biết về ngành Thiết bị Viễn thông, An ninh)5. Phẩm chất cá nhân: – Thẳng thắn, trung thực. – Tinh thần trách nhiệm cao. – Đam mê công việc. – Nhanh nhẹn, tự tin và quyết đoán. 6. Yêu cầu khác: – Sức khoẻ: tốt – Ngoại hình: ưa nhìn. – Yêu cầu giới tính: Nam – Yêu cầu độ tuổi: 25 – 35 tuổi ► Thông tin liên hệ 1. Hạn nộp hồ sơ và phỏng vấn: Từ nay đến hết ngày 20/5/2018, Văn phòng Hà Nội CN 3 Số 23 Ngõ 113 Vĩnh Hồ – Đống Đa – Hà Nội; Chi nhánh 4 – Số 246 Giáp Bát – Phường Giáp Bát – Quận Hoàng Mai – Hà Nội Số điện thoại: (04) 3273 6666 – Người liên hệ: Ms Nga 0989 067 969 hoặc Mr Phong 0936 515 355 (vui lòng liên hệ trong giờ hành chính)